RI&E Horeca
RI&E Werkveiligheid
In de horeca werk je onder druk. Tijdens piekmomenten moet alles tegelijk: bestellingen, service, personeel aansturen en gasten tevreden houden.
In die dynamiek is veiligheid niet altijd top of mind. De RI&E is er vaak wel, maar wordt weinig gebruikt of raakt snel verouderd.
Ondertussen blijven risico’s op de werkvloer aanwezig, van uitglijden tot snijwonden en werkdruk.
Je wilt vooral dat het goed geregeld is, zonder dat het extra tijd kost.
Met RI&E Werkveiligheid, onze software voor RI&E-beheer, houd je overzicht en werk je praktisch aan veiligheid.
Waar het in de horeca vaak misgaat
Veel horecabedrijven lopen tegen deze situaties aan:
- De RI&E is verouderd of ligt ergens opgeslagen
- Nieuwe medewerkers kennen de veiligheidsafspraken niet goed
- Werkdruk zorgt ervoor dat veiligheid minder aandacht krijgt
- Ongevallen (snijwonden, uitglijden) komen regelmatig voor
- Acties worden wel bedacht, maar niet opgevolgd
- Je hebt geen duidelijk overzicht van risico’s en maatregelen
- Je hoeft niet elke keer opnieuw te beginnen
Gevolg: onveilige situaties, uitval van personeel en risico bij controles.
Met RI&E Werkveiligheid maak je van je RI&E een praktisch hulpmiddel dat aansluit op de dagelijkse praktijk in de horeca.
- Je werkt vanuit één centrale omgeving
- Je ziet direct welke risico’s spelen
- Je zet risico’s om in concrete acties
- Je houdt overzicht op wat nog moet gebeuren
- Je voorkomt dat zaken blijven liggen
Zo hoef je niet meer te zoeken in documenten, maar werk je met een systeem dat overzicht geeft.
Hoe RI&E Werkveiligheid je helpt
Wat maakt RI&E Werkveiligheid anders?
In de horeca moet het snel en praktisch zijn. Geen uitgebreide rapporten waar niemand naar kijkt.
- Eenvoudig in gebruik, ook op de werkvloer
- Geen statische documenten, maar een actief systeem
- Inzicht in acties en voortgang
- Snel op te zetten en direct te gebruiken
- Geschikt voor teams die continu wisselen
Je houdt het werkbaar, ook in een drukke omgeving.
Uitglijden en vallen
Natte vloeren en drukte zorgen voor risico’s. → Je maakt dit inzichtelijk en legt maatregelen vast.
Werken met hitte en scherpe materialen
Brandwonden en snijwonden komen regelmatig voor. → Je legt risico’s vast en zorgt dat werkwijzen duidelijk zijn.
Wisselende teams en personeel
Nieuwe medewerkers zijn niet altijd bekend met afspraken. → Je zorgt dat veiligheid duidelijk en terug te vinden is.
Hoge werkdruk
Tijdens piekmomenten neemt de aandacht voor veiligheid af. → Je houdt overzicht en blijft sturen op acties.
Typische situaties in de praktijk
Voor wie is dit bedoeld?
RI&E Werkveiligheid wordt gebruikt door onder andere:
- Restaurants
- Cafés en bars
- Hotels
- Cateringbedrijven
- Fastfoodketens
- Lunchrooms
- Horecagroepen met meerdere locaties
Met RI&E Werkveiligheid zet je je RI&E op en houd je deze eenvoudig bij:
- Inventariseren – Breng risico’s in kaart
- Beoordelen – Zie waar de grootste risico’s zitten
- Acties vastleggen – Maak een concreet Plan van Aanpak
- Bijhouden – Houd overzicht en stuur bij waar nodig
Alles overzichtelijk in één systeem.
Hoe werkt het in de praktijk?
Prijzen
Transparant en schaalbaar
Je betaalt alleen voor wat je nodig hebt. Geen verrassingen achteraf.
Vanaf €20 per RI&E / maand
Staffel (voordeel bij meerdere RI&E’s)
- 1 RI&E → €20 p/m
- 2–5 RI&E’s → €17,50 p/m per stuk
- 6+ RI&E’s → €15 p/m per stuk
✔ Geen opstartkosten ✔ Maandelijks opzegbaar ✔ Inclusief updates en support
Welke risico’s zijn typisch voor de horeca?
Denk aan uitglijden, werken met hitte en scherpe materialen, werkdruk en wisselend personeel. Deze risico’s komen dagelijks terug op de werkvloer.
Hoe zorg ik dat nieuwe medewerkers de veiligheidsregels kennen?
Door afspraken duidelijk vast te leggen en centraal beschikbaar te maken, zorg je dat iedereen weet wat er verwacht wordt.
Moet ik per locatie een aparte RI&E hebben?
Bij meerdere locaties is het belangrijk om rekening te houden met verschillen per vestiging en deze goed vast te leggen.
Hoe voorkom ik dat acties blijven liggen?
Door acties vast te leggen, verantwoordelijkheden toe te wijzen en overzicht te houden op de voortgang.
Hoe vaak moet ik mijn RI&E bijwerken?
Zodra er iets verandert, zoals personeel, werkwijzen of inrichting van de werkplek.
Is een RI&E verplicht voor kleine horecabedrijven?
Ja, zodra je personeel hebt, ben je verplicht een RI&E te hebben.
Veelgestelde vragen
Wil je zien hoe dit werkt voor jullie organisatie?
In een korte kennismaking laten we zien hoe RI&E Werkveiligheid in de praktijk wordt gebruikt en of het aansluit bij jullie situatie.
✔ Vrijblijvend ✔ Afgestemd op jullie organisatie ✔ Direct inzicht